Endjey

No lado pessoal, entra o conforto, trabalhar perto de casa ou não. Como você está começando você deve olhar o potencial de crescimento pessoal e da empresa que você está. Coloca isso na balança e terá o resultado. Eu ficaria onde há espaço de crescimento e efetivação. Afinal de contas, um emprego é sempre bem vindo.

Sei bem o que é isso. E a melhor solução é a seguinte: Além de trabalhos freelancer, tente projetos próprios (nada que possa atrapalhar o seu desempenho para serviço e etc.) e não foque grandes empresas. As empresas que pedem experiência provavelmente estão saindo do pequeno para médio ou grande porte e elas podem e vão exigir isso. Procure bem, as vezes tem uma empresa pequena que está só em um escritório e nem placa tem direito e ela te aceita. (Salário relativamente menor, mas você vai pegar a experiência necessária) Se você quer crescer com ela ou não ai será escolha sua. Procurar um emprego legal e na área nem sempre é só olhar no anuncio de empregos.

Esse artigo aqui cara vai te ajudar. Peque uma não genérica, assim o único problema quando o cliente voltar será problema de usuário.

Oi Joyce Quais empresas pequenas? Qual o foco inicial de vocês? (lojas locais, distribuidoras e/ou pessoas que fazem carretos, o sô zé que tem uma padaria, pessoas comuns, candidatos a vereador e etc) Qual o tipo de site que vocês vão vender (wordpress, html, sistema 100% desenvolvido por vocês)? Pacote completo (site, manutenção, aprimoramento, domínio e hospedagem mesmo que terceirizados, suporte, configuração de emails que um domínio pode ter)? Pra vender o site, qual a necessidade de se ter um? Muitos donos de pequenas empresas pensam que não há necessidade de um site (principalmente pessoas mais velhas). Convença o cliente do porque. Apresente fatos, acréscimos e principalmente os ganhos de um investimento desses além claro do motivo de pegar vocês para fazer. Acho que não esqueci nd então respondendo essas perguntas, você consegue determinar quem você quer alcançar, como você quer trabalhar, quanto cobrar, montar uma base sólida de argumentos para vender seu "peixe" e depois disso é tentar e fazer o que sabe fazer da melhor forma possível. Lembre-se que o dinheiro e a fidelidade mora no pós-venda. Um cliente feliz com um pós-venda é um cliente que vai voltar/recomendar.

Olá pessoal a minha dúvida é bem simples, mas a bagagem não. Eu sou funcionário em uma Escola profissionalizante, há 6 anos, sendo a carteira assinada há 3. Comecei nela no 1º ano da faculdade (ciência da computação) apenas editando vídeo e depois passei a fazer manutenção de um site que temos. Com o passar do tempo e adquirindo experiência, hoje eu cuido das campanhas de marketing (Gerencio, crio estratégias e faço trabalhos de designer), sou o cara da TI, fiz a rede, e o sistema computacional de toda a empresa, crio e dou manutenção de sites (que são criados com uma frequência absurda). No final do ano passado eu falei que não dava conta de fazer tudo sozinho e precisava de mais gente (ainda preciso), e ele trouxe alguém para me ajudar nas edições das aulas, mas mesmo assim devo revisa-las.E mais recentemente, consegui alguém para me ajudar na parte de Marketing e me colocaram de tutor da plataforma EAD para um curso técnico que estamos abrindo. Em resumo sou líder de 2 funcionários e sou o Gerente de TI (manutenção local,sites,sistemas web etc), Gerente de Marketing (criação de estratégias, administração e etc, conteúdo), Professor e Tutor EAD e meu serviço que ja era muito aumentou ainda mais. Desde quando eu entrei nossa receita era pequena, e era ok receber o salário, mas faz 3 anos que tivemos um bum, e eu e a menina que é gerente administrativo agora conseguimos triplicar o negócio do nosso chefe. Não diria que sou indispensável, mas uma vez a menina quis sair e ele não deixou. Cobriu as exigências dela Ganho 2 salarios desde quando assinei a carteira, com reajuste apenas de acordo com o mínimo ou seja so o ajuste de inflação. Quanto cobrar? Estava pensando em 4/5 salarios

É quando eu vi o nome na carteira eu fiquei até triste na época: Auxiliar de Informática. Eu não so sou o cara que cuida da edição e site mas tb o único de TI lá. Então o pc deu pau eu resolvo... Formatação tudo sou tipo o gerente de TI de la O negocio é que a 2 anos a empresa dele era so excel. Eu e a menina do financeiro que ele contratou um pouco depois é que demos um jeito la. Agora ta com uma cara mais profissional as coisas estão sistematizadas e etc. Transformamos a empresa. E nessa transformação a empresa dele ja não era pequena mais. Ele tava perdendo dinheiro e oportunidade.

Sim mas como eu disse eu trabalho 4hrs, tecnicamente eu ganho mais que o mínimo R$1000 8hrs O problema é que não condiz com o que eu faço e agora como eu disse antes so isso não basta

Faz +/- 6 meses que ele me efetivou, mas com esse mesmo salário. Por isso o desconto... Meu chefe é bom, e ouve muitas dicas minhas (por isso o negocio dele deu uma melhorada), mas se ele não aceitar vou pular fora mesmo obrigado gente

Obrigado pessoal É que eu faço o que eu gosto então muitas vezes parece (para mim) que eu não to trabalhando. Faço as coisas com o maior prazer, as vezes fico de saco cheio mas isso é normal kkk. Mas é que a gora a situação financeira ficou um pouco mais difícil então eu vim pedir ajuda. Não tenho muita experiência no mercado,e não achava meu currículo tão bom, mas no que eu faço tenho total confiança. Farei a proposta de 1500, se ele recusar baixo para no mínimo 1200 mas fico atento a outras oportunidades. E se ele não aceitar nem o de 1200 ai já começo a procurar outro lugar. Agradeço mesmo

bom no 1° ano pensei isso. Mas agora eu tenho essa duvida. Se esse for um pedido plausível e ele não aceitar eu vou dar o fora entendeu?

Mês

Oi gente sou novo aqui, mas esse fórum já me ajudou muito com varias coisas e venho aqui pedir mais um help. Eu trabalho como editor de vídeos em uma empresa e nessa mesma empresa eu gerencio o site de EAD onde coloco as vídeo aulas que editei, no site eu cuido de tudo, desde modificações pequenas até ataques... Bom quando acabaram os vídeos para editar, eu passei a cuidar somente do site e oficialmente apenas 4 horas por dia (so que as vezes nunca é so isso né...) e meu salário é de R$ 500,00 mensal com desconto R$ 460,00 e trabalho com ele a 2 anos com esse mesmo salário. Mas agora esse ano ele vai gravar outro curso e eu vou editar os vídeos e cuidar do site. Eu queria pedir ele R$ 1200,00 mensal para editar 4 hrs e cuidar do site 4 hrs. Mais os plantões de final de semana que sempre tem aluno achando defeito no site (mas 98% das vezes eles só não sabem usar mesmo...). E estou fazendo um jogo para colocar no site para ajudar a aprendizagem dos alunos. A sim um pouco do meu currículo para ajudar: Ultimo ano de Ciência da Computação (7º período). Curso técnico em web designer Inglês fluente (7anos) Fiz alguns cursos com meu chefe de marketing Digital (pra ajudar a dar um up no site) . De relevante é só Eu tenho 21 anos sou de Minas Gerais e não tenho tanta experiência com mercado de trabalho. Trabalho com ele desde o 2º período da faculdade por isso pode-se dizer que ele foi meu único empregador a minha vida inteira. Mas hoje eu sei muito mais, aplico muito mais, e tenho um desempenho bem melhor que antes (isso fora que o salário já não está dando conta das coisas pois subiu tudo) e queria saber se o preço está plausível, a sim o mais importante a empresa dele tem condições de pagar. Agradeço.